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一年之计在于春，为更好研究和谋划公司发展目标，明确工作方向。3月19日，盛世嘉物业2021年度务虚会在惠州巽寮湾召开。花伴里商业物业董事长助理陈基煜先生、公司总经理包明勇先生、公司副总经理郭丽女士、南宝区域总监、龙吉区域总监、总部职能中心部门负责人、各项目负责人参与会议。综合管理中心总监黄文锋主持会议。

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本次会议围绕五个议题展开：‍‍

‍‍一是围绕五年战略，谈谈如何进行市场拓展和激励；‍‍

‍‍二是围绕公司发展需要，谈谈如何挖掘人才和培养人才；‍‍

‍‍三是如何发展康养社区；‍‍

‍‍四是如何做好社区运营和辅业运营；‍‍

‍‍五是物业“特色”的挖掘和塑造。‍‍

‍与会人员结合上述议题以及各自的工作，依次进行发言和交流，大家各抒己见，踊跃发言，掀起一场“头脑风暴”。

‍‍为进一步明确‍‍2021年业务发展目标，强化管理支撑，会上还举行了目标责任书签订仪式，各项目负责人以及职能中心各部门负责人签署了目标责任书，冲刺2021，必定全力以赴。

南宝区域

龙吉区域

布吉片区

西丽片区

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清湖片区

‍‍会上，公司总经理包明勇先生还进行了学习分享，分享他在“华为组织与人才发展”课程上的所学，所悟。

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‍‍精选部分语录：‍‍

英雄不问出处，出处不如技术，技术不如长期持续奋斗。‍‍
       流程设计应该以客户价值为导向：只有客户成功，才有华为的成功。
       为我所知，为我所用，为我所有。

‍‍       物业服务就是通过服务产生的价值而获取的回报，本质就是客服满意度的持续提升。‍

‍‍       经过一整天的发言，讨论，分析，总经理包明勇先生感谢各位同事的建言献策，公司的发展离不开大家的共同努力，会议结束后职能部门将收录各位同事的意见建议，改进管理方案，分配方案，进一步优化管理，使公司向更为健康，更高质量的方向发展壮大。‍‍

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